Dienstleistungen

In der Organisationsberatung und Entwicklung begleite und befähige ich Sie, massgeschneiderte Lösungen für Ihre Institution zu entwerfen und umzusetzen. Ich stütze mich dabei auf langjährige Praxiserfahrung, fundierte theoretische Grundlagen und hohes methodisches Wissen. Gerne berate und begleite ich Sie in folgenden Themen:

Change und Veränderungsprozesse

  • Beratung und Begleitung in (Change-) Veränderungsprozessen


  • Entwicklung von neuen oder Weiterentwicklung bestehender Dienstleistungen


  • Konzeptentwicklung und Prozessbegleitung bei Neu- und Umbauten von Einrichtungen des Gesundheits- und Sozialwesens

Strategie

  • Entwicklung von Vision, Mission und Leitbild


  • Anspruchsgruppen (Stakeholder)- Analyse


  • interne und externe Umfeldanalyse


  • Stärken-Schwächen / Chancen-Gefahren und Risiko- Analyse


  • Strategieentwicklung und Ziel- und Massnahmenplanung


  • strategisches Controlling und Evaluation

Prozesse

  • Prozessentwicklung und Verbesserung


  • Aufbau und Weiterentwicklung von QMS-Systemen

Kooperation und Zusammenschluss

  • Beratung zu Kooperationen und Prozessbegleitung bei Zusammenschlüssen von Institutionen

Führung

  • Coaching von Führungskräften und Führungsteams

Mein Leistungsversprechen

Durch effiziente, effektive und ergebnisorientierte Arbeitsweise sind Ihre personellen, zeitlichen und materiellen Mittel und Ressourcen optimal und wertschöpfend eingesetzt.